resultaat advies interim management business mediation
De kwaliteiten van een bedrijfsmantelzorger. De inzet van een interim manager kan een oplossing zijn indien in een bedrijf de tijd ontbreekt (oplossing capaciteit) of als er onvoldoende ervaring is met het veranderen van de organisatie en/of de benodigde expertise ontbreekt. De interimmer is eigenlijk de mantelzorger voor de organisatie.
Geen tijd voor belangrijke zaken, maar die mogen niet blijven liggen? Dan wordt het tijd voor interim management. Interim management is een tijdelijke oplossing voor het versterken van uw bedrijf. Met een interim manager zorgt u voor meer rust en stabiliteit. U bepaalt samen de prioriteiten. En de interim manager
Wij richten ons op bedrijven en organisaties die verder willen komen.
Het vergroten van het succes van uw bedrijf is onze drijfveer. Om uw bedrijf onderscheidend en nog succesvoller te maken!
Als je onderscheidend wilt zijn en verder wilt komen: Stappen ondernemen!
Ik word heel blij van mijn resultaat adviezen, interim management en business mediation voor het oplossen van zakelijke conflicten. En toch maak ik steeds vaker en steeds beter de juiste keuzes voor mijn opdrachtgevers door ook eens door te verwijzen. Denk aan systemisch werken door familie- of organisatieopstellingen. Soms leidt een andere benadering tot meer robuuste veranderingen voor de toekomst. Want de drijfveer blijft ondernemers te helpen om verder te komen. Dus stappen ondernemen!
Ons leven staat volop in het teken van marketing. De meest mooie tips en verdienmodellen vliegen ons om de oren via social media. In elke winkelstraat en in elke supermarkt vertellen de aanbiedingen ons dat we heel dom bezig zijn als we die kortingen aan ons voorbij laten gaan. En er zijn ook heel veel sites om onszelf te promoten! In een zakelijke omgeving gelden er drie hoofdregels voor een succesvolle marketing.
– Begrijp het probleem van de klant;
– Verminder de onzekerheid van de klant;
– Laat je eigen professionaliteit zien.
Business mediation is een procesgerichte communicatietool die uiterst succesvol kan zijn. Ik geloof erin dat door het voorkomen of wegnemen van conflicten het werkplezier enorm groeit en dat de resultaten van jouw organisatie fors stijgen. En wanneer kunnen jullie mij dan bellen?
Deze reactie kreeg ik onlangs van een relatie die mij kent als een resultaatgericht adviseur voor bedrijven. In 2022 besloot ik om een opleiding als mediator te volgen. Mijn kwaliteiten bleken juist erg goed aan te sluiten aan bij business mediation voor conflictbemiddeling in een zakelijke omgeving. Want het vergroten
Ons mentale welzijn staat enorm in de belangstelling. We worden van diverse kanten gewezen op de noodzaak van goede beweging, voldoende rust, juiste voeding, minder stress en meer vitaliteit. Onze mentale gezondheid bepaalt natuurlijk ook ons optreden op je werk. Maar wij geloven erin dat het werk nog veel meer ons geluk beïnvloedt.
Wanneer een werknemer zich ziek meldt tijdens een arbeidsconflict, kan de bedrijfsarts of arbo-arts gebruik maken van de STECR Werkwijzer Arbeidsconflicten (SWA). Je kunt de SWA dus zien als een uitleg van hoe te handelen in het geval van een arbeidsconflict en ziekte.
Het is al weer 2 jaar geleden dat ik besloot om mijn passie als adviseur weer op te pakken. Het blijft geweldig om bedrijven en organisaties te ondersteunen die verder willen komen. Het vergroten van jullie succes is mijn drijfveer. Met al mijn ervaringen en resultaatgerichtheid voelen mensen zich gehoord.